「セクハラ」とは

高幡不動尊金剛寺(東京)
高幡不動尊金剛寺(東京)

「セクハラ」とは、 セクシュアル・ハラスメント」とのことです。

私たちが仕事をしているときは、そんな話はなかったのですが、今では判例が増えています。

セクハラとは、性的に服従を要求し、拒絶に対して解雇など不利益を与える「対価型」と、性的言動などにより労働屎境を不快にする「環境型」に区分されています。

このような問題は男女間の奥深い人間関係によるもので、その違法性の認定は容易ではありませんが、判例によると、セクハラとして認定される判断基準は、次の通りです。

 

行為の態様、加害者の職務上の地位、年齢、性的言動の行われた場所、反復・継続性、被害者の対応など総合的に見て、社会的見地から不相当とされる程度のものであること。

 

そして、セクハラ問題に関して事業主の配慮すべき事項は次の通りです。

 ①事業主の方針の明確化およびその周知・啓発

   イ)社内報、パンフレット等の配布

   口)服務上の規律を定めた文書の配布・掲示

   八)就業規則に規定

   二)研修等の実施

 ②相談・苦情への対応

 ③職場におけるセクハラが生じた場合における事後の迅速かつ適切な対応

*「事業主が職場における性的な言動に起因する問題に関して雇用管理上配慮すべき事項についての指針」より