労働保険・社会保険の基礎知識 · 2021/11/22

このたび日本年金機構から、「国民年金・厚生年金保険　被保険者のしおり」が発表されました。 内容は、目次にかがられている通りで、簡単に概要がつかめるようになっています。 全体ページを把握したい方は、下記のPDFファイルをご覧ください。

労働保険・社会保険の基礎知識 · 2021/11/15

日本年金機構から、国民年金保険料の支払いで便利な方法が紹介されています。わずかではありますが、年間600円の減額になります。また、１年の早割なら　4,180円の減額になります。どうせ払わなくてはいけない国民年金保険料ですから、賢く払いましょう。

労働保険・社会保険の基礎知識 · 2021/11/08

このたび、日本年金機構より、【事業主の皆様へ　厚生年金保険・健康保険制度のご案内】というリーフレットが出されました。 どんな場合に加入しなければならないのか、被保険者になる方はどういう人か、加入の手続き、など一応のことは書かれています。...

労働保険・社会保険の基礎知識 · 2021/11/01

このたび、厚生労働省から、【会社を退職（失業）された方へ　国民年金への変更手続きはお済みですか？】というリーフレットが出されました。60歳未満までの年齢で、会社を辞めた方は、国民年金への加入が義務付けられています。そのため、国民年金への変更の申出を必ずしなければなりません。下記に示しますので、よくご確認ください。

労働保険・社会保険の基礎知識 · 2021/10/18

日本年金機構から、「２０歳になったら国民年金」というリーフレットが出ています。 ２０歳といっても、最近は学生の方が大半で、年金なんてまったく関心がないでしょう。 私もそうでした。しかし、社会人を終えて６０を超えてきて、また社会保険労務士という仕事をしている現在、早く年金のことを...

2021/10/11

「制裁」とは、企業における経営秩序を保つため、これに反する者に課す処分をいい、「懲戒」とも呼びます。 種類は次の通り。 ⑴ 鑓　責　(けんせき) 　　謎責とは、制裁の種類の中では一番軽いもので、始末書を提出させて将来を戒め 　　る処分です。仮に、将来、懲戒解　雇などを行うことになったとき、始末書が、...

労働保険・社会保険の基礎知識 · 2021/10/04

常時雇用する労働者数が301人以上の企業についてのみの義務です。適用を受ける会社は僅かです。今年４月１から始まりました。 常時雇用する労働者が301人以上の企業は、求職者が容易に閲覧できるかたちで 「直近の３事業年度の各年度について、採用した正規雇用労働者の中途採用比率」 を公表することが必要となります。...

労働保険・社会保険の基礎知識 · 2021/09/27

最低賃金が発表されました。 今年の10月１日から適用されます。山梨県は、８６６円（２８円UP）でした。 働く人すべてに適用されます。使用者も事業主も確認してください。